Notice: Undefined index: item_type_code in /home/pert9513/public_html/etd/lib/detail.inc.php on line 462
Notice: Undefined index: ketersediaan in /home/pert9513/public_html/etd/lib/detail.inc.php on line 523
<![CDATA[ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KELAIKAN MATERIEL TNI AL DI JAKARTA]]>
Siti Amanah
Pengarang
RAHMAT JAYA, SE,M.Si
Dosen Pembimbing 1
Dr. Irma Alamsyah, M.Sc
Ketua Penguji/Penguji 1
Ahmad Nurdin Hasibuan , S.E, M.M
Anggota 2/Penguji 3
Delila Rambe SH. M.M
Anggota 1/Penguji 2
Demikian juga hasil penilaian responden atas kinerja pegawai pada alternatif pilihan a rata-rata 44,7%, artinya kinerja pegawai masih sesuai dengan harapan yang diinginkan pimpinan,dimana setiap pegawai masih mampu melaksanakan tugas yang telah dibebankan. Hasil analisis menunjukkan nilai 0.783 artinya kepemimpinan dan budaya organisasi mempunyai korelasi yang erat dan positif terhadap kinerja pegawai.