Pengaruh Motivasi dan Diklat Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan pada PT Bank Negara Indonesia (Persero) KCU Menteng

Detail Cantuman

Text

Pengaruh Motivasi dan Diklat Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan pada PT Bank Negara Indonesia (Persero) KCU Menteng

XML

Terhadap pengaruh yang positif dan signifikan pada pelaksanaan motivasi terhadap peningkatan kinerja Karyawan yaitu sebesar 40,10% dan pelaksanan diklat terhadap peningkatan kinerja karyawan sebesar 42,10%. Kemudian secara simultan pelaksanaan motivasi dan diklat terhadap peningkatan kinerja karyawan memiliki pengaruh sebesar 48,30%, sedangkan sisana yang 51,70% lagi dipengaruhi faktor lain yang tidak dijelaskan di penelitian ini seperti, jaminan sosial , orientasi, prestasi kerja , dan lain-lain.

Detail Information

Item Type
Bachelor's Thesis
Penulis
Farah Diba Indri Yusnita - Personal Name
Student ID/NPM
201040194
Dosen Pembimbing
RAHMAT JAYA, SE,M.Si - - Dosen Pembimbing 1
Penguji
Dra. Irma Setyawati, SE., M.M - - Ketua Penguji/Penguji 1
Ir. Dodi Wahab, M.M - - Anggota/Penguji 2
Delila Rambe SH. M.M - - Anggota/Penguji 3
Kode Prodi PDDIKTI
61201
Edisi
Unpublished
Prodi/Fakultas
Prodi Manajemen /Fakultas Ekonomi
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957 : Jakarta.,
Edisi
Unpublished
Subyek
No Panggil
Skripsi SDM 2014 069
Copyright
Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957
Doi

Bentuk File

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi

DETAIL CANTUMAN

Kembali ke sebelumnya  XML Detail