Pengaruh Komunikasi Terhadap Motivasi Kerja Dan Dampaknya Terhadap Kinerja Karyawan Divisi Claim Pada PT. A.J Central Asia Raya Jakarta

Detail Cantuman

Text

Pengaruh Komunikasi Terhadap Motivasi Kerja Dan Dampaknya Terhadap Kinerja Karyawan Divisi Claim Pada PT. A.J Central Asia Raya Jakarta

XML

Hasil uji hipotesis menunjukan bahwa hitung = 2,763 >t tabel = (0,05;36) = 1,6883 maka dapat disimpulkan komunikasi terhadap kinerja kartyawan berpengaruh secara positif dan signifikan. Dari hasil koefisien kolerasi antara komunikasi terhadap kinerja adalah sebesar 0,603. Artinya hubungan motivasi terhadap kerja adalah erat. Dan besarnya pengauh motivasi terhadap kinerja sebesar 0,363. Hal ini berarti 63,6% dipengaruhi oleh variabel-variabel lainnya.


Detail Information

Item Type
Bachelor's Thesis
Penulis
Mei Lestari - Personal Name
Student ID/NPM
01201140064
Dosen Pembimbing
Delila Rambe SH. M.M - - Dosen Pembimbing 1
Penguji
Dra. Irma Setyawati, SE., M.M - - Ketua Penguji/Penguji 1
Ir. Dodi Wahab, M.M - - Anggota/Penguji 2
Enny WIdayati S.MI, MM - - Anggota/Penguji 3
Kode Prodi PDDIKTI
61201
Edisi
Unpublished
Prodi/Fakultas
Prodi Manajemen /Fakultas Ekonomi
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957 : Jakarta.,
Edisi
Unpublished
Subyek
No Panggil
Skripsi SDM 2015 088
Copyright
Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957
Doi

Bentuk File

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnya  XML Detail