Notice: Undefined index: item_type_code in /home/pert9513/public_html/etd/lib/detail.inc.php on line 462
Notice: Undefined index: ketersediaan in /home/pert9513/public_html/etd/lib/detail.inc.php on line 523
<![CDATA[PENGARUH DIKLAT DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN MACHINING PT. TOYOTA MOTOR MANUFACTURING INDONESIA JAKARTA]]>
HERMANSYAH
Pengarang
Tagor Rambe, SE,MM
Dosen Pembimbing 1
Dra. Irma Setyawati, M.M
Anggota 1/Penguji 2
Sugeng Suroso,S.E, M.M
Ketua Penguji/Penguji 1
Bernardus Wishman Siregar,SE,M.E
Anggota 2/Penguji 3
Penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan sebesar 0.757, artinya terdapat hubungan yang kuat dan arah positif antara DIKLAT dengan kinerja karyawan. Selanjutnya diperoleh hasil sebesar 0.747, artinya terdapat hubungan yang kuat dan arah positif antara gaya kepemimpinan dengan kinerja karyawan . Hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil sebesar 0.747, berarti korelasi antara DIKLAT dan gaya kepemimpinan memiliki korelasi yang kuat terhadap kinerja karyawan.