Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Lingkungan Kerja Direktorat Jenderal Ketahanan Dan Pengembangan Akses Industri Internasional Kementerian Perindustrian

Detail Cantuman

Text

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Lingkungan Kerja Direktorat Jenderal Ketahanan Dan Pengembangan Akses Industri Internasional Kementerian Perindustrian

XML

Dari hasil penelitian lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikanterhadap kinerja terlihat pada hasil nilai t hitung > t tabel (2.321 > 2,00) H0 ditolak, jadi dapat disimpulkan bahwa lingkungan kerja secara parsial berpengaruh secara nyata terhadap kinerja.

Detail Information

Item Type
Bachelor's Thesis
Penulis
Pinarki Woro Lembayung - Personal Name
Student ID/NPM
01201240022
Dosen Pembimbing
Enny WIdayati S.MI, MM - - Dosen Pembimbing 1
Penguji
Ir. H. Dodi Wahab, M.M - - Ketua Penguji/Penguji 1
Delila Rambe SH. M.M - - Anggota/Penguji 2
Tagor Rambey. SE., M.M - - Anggota/Penguji 3
Kode Prodi PDDIKTI
61201
Edisi
Unpublished
Prodi/Fakultas
Prodi Manajemen/ Fakultas Ekonomi
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957 : Jakarta.,
Edisi
Unpublished
Subyek
LINGKUNGAN KERJA
Kinerja
budaya organisasi
No Panggil
Skripsi SDM 2016 0172
Copyright
Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957
Doi

Bentuk File

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi

DETAIL CANTUMAN

Kembali ke sebelumnya  XML Detail